Prévention et gestion des risques psychosociaux au travail :

Préventis assure des audits, des interventions et des formations destinées aux équipes médico-sociales, aux managers, aux salariés et aux formateurs internes.
Son champ d’action couvre l’évaluation de l’impact des facteurs de stress professionnel et leur identification, l’accompagnement des salariés (sur site, dans ses locaux, par téléphone) et la conduite à tenir en situation difficile ou de crise.
Preventis s’est toujours positionné pour le développement et/ou le renforcement d’une politique de prévention de la santé au travail et œuvre pour la promotion des comportements de santé au travail.

L’équipe est constituée d’intervenants professionnels de la santé et de l’entreprise (médecins psychiatres, psychologues, médecins du travail et psychosociologues).